也许所有教育最有价值的结果是，当你不得不完成一件事情的时候，不管你是否喜欢它，你都有能力去完成这项必须的任务。 ——赫胥黎（英国博物学家、教育家）赫胥黎的这句话一路激励着我们，让我们将员工培训作为重点工作的初衷，始终未改。
我们希望通过培训，让员工在面对新任务，面对新挑战的时候，能够有勇气、有能力去担当并完成任务。
为此，价值涂装实战培训持续滚动开展。8月25日至31日，由嘉宝莉家具漆产品中心策划组织的价值涂装实战培训第3期，在嘉宝莉（广东公司）顺利开展，来自全国的技术精英代表们参加了本次培训。
战后复盘，迭代课程
每一期培训结束，我们都会分析与总结学员的心得与反馈，并对整个培训流程及内容进行复盘和优化。
在第3期，经过细致的复盘后，我们再次迭代优化了25%的课程。
如仿黑檀效果，根据学员的反馈，且考虑到全国各区域在产品与效果应用上的差异性，其工艺效果根据基材的不同特性，以及选择不同档次的产品组合方案进行了重新设计，在实现单个目标工艺效果的同时，不仅能够对不同的产品组合效果进行实操体验对比，还可以直观地对比成品效果。
换言之，优化后的实战课，知识点更密集，体验点更多，应用性也更强。
夯实基础，行得更远
这次实战，令学员们感受深刻的是：在染色木皮、烟熏色、仿黑胡桃、仿黑檀等4种流行效果及解决方案的实操中，亦掌握到规范测试产品的方法。
实际上，实操的过程是系统的测试并掌握产品性能与应用的过程。但很多学员在实战前，并没有掌握测试的规范方法。
培训中，通过【理论导入→导师指导→学员体验→实操中反复使用】4个步骤，把规范运用工具进行产品测试的方法系统地传授给学员，让学员学会正确地测试产品，掌握产品性能，恰当地将产品解决方案推荐给客户。
鱼与熊掌，都可兼得实战中，重视个人涂装应用能力与团队协作能力的平衡。
学员们培训后将回归各自的团队，他们将有2个任务：
①进行内部传道，将培训所学对所在团队成员进行分享与输出；
②进行外部转化，将所学应用于开拓市场，为客户创造价值。
这2个任务的完成，都需要良好的个人能力和团队协作能力，二者缺一不可。
因此，在实战中，我们特别设置了【个人综合能力最强】和【团队综合能力最强】2个奖项的评选，更好地激励学员在这2个方面的学习与提升，实现“提升自我，相信自我，更信任团队伙伴，真诚协作，发扬团队精神”的学习目标。
如果您也想体验一次学以致用的培训，成为更优秀的技术应用工程师，更高效地为客户创造价值，欢迎您加入价值涂装实战培训第4期。
报名已火热进行中，培训重点将是备受关注的水性漆工艺与效果应用，您可以识别下图的二维码，报名参加，把握这次提升应用技能的难得机会。
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