——记【人民公仆】邹城镇地税所所长兼党支部书记马钦田
邹城镇地税所95年完成税收任务310万元，超额完成50万元，今年上半年完成税收任务265万元，超额完成30万元，实现了“一年翻一番，两年两大步”的奋斗目标。究竟是什么力量促使邹城镇地税所在税制分开后，连年超额完成任务呢？知晓内情的人道出了“秘密”：关键在于该所有个好领班人——所长兼党支部书记马钦田同志。
农村税收比较零星分散，征收工作常常要走千家万户，话千言万语，费千辛万苦。为了不让税源流失，做到既抓住西瓜，又不失芝麻，马所长确定了“不等不靠，创造性地开展工作”的工作思路，建立健全了“三化”制度，即制度化：制订了《邹城镇地税所工作规范》共22项105条，规定了全所人员从所长到专管员，从征管到行政的行为准则，并坚持定期汇报、检查、评议和考核，从而极大地调动了干部职工的积极性，促进了税收任务的超额完成。规范化：建立了现代化的征收大厅，税款征收纳入微机开票、计算机管理，大大提高了工作效率，结束了沿袭40多年的传统手工操作历史，使地方税收征管步入现代化、科学化、法制化的管理轨道，开济宁市基层税收微机管理的先河。档案化：建立健全了纳税人的档案制度，实行一户一档。纳税人主动申报率达100%，个体申报率达98%，使纳税人纳税意识得到极大地提高。
马钦田就是这样一个人，对工作，对人民倾注了满腔热忱，而在他心里唯独自己的份量最轻。今年元月份，马钦田70多岁的老母亲突患心肌梗塞病，家人一连几次催他回家料理然而他为了不耽误工作，每天晚上下班后拖着疲惫的身躯去照料老母，还有一次，马钦田的内弟从事个体客运想让他为自己少交点税，他始终没有答应，在亲戚朋友眼里，也许他的确有点“不近人情”，然而，在同事和人民的心目中，他却是一位好领导，一位好朋友。
“呕心沥血终不悔，纵死终令汗竹香”。八年来，马钦田一心扑在了党的税收事业上，为国家挽回经济损失近百万元，党和人民也给了他很多荣誉，他曾连续8年被市局评为先进个人，三次受市政府嘉奖，他领导的地税所多次被济宁市地税局评为“个人所得税征收先进单位”等荣誉称号。今年七·一前夕，他又被市委授予人民公仆的荣誉称号。（《邹城市报》1996年7月11日头版二条）
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