996工作制是什么
首先阿平一定要和大家仔细说明一下996的含义。
996工作制是指公司要求员工一周工作六天，时间为早上九点到晚上十点，中午和傍晚休息一个小时左右，每天工作时间预估在10小时，且一般没有加班费或补贴。
这是一种明确违反《中华人民共和国劳动法》的工作制度。
《中华人民共和国劳动法》第四章第三十六条规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
没有加班工资强制996都是耍流氓
“虽然你没有加班工资，但是你会获得成长。”
“公司成功了，你也就成功了。”
“无偿996是对你自己的一种投资，将来你成为行业精英后，一定会感谢现在的自己。”
感谢什么？
感谢被剥削的体无完肤，还傻傻的喝下递过来的毒鸡汤吗？
阿平不是反对996，是瞧不起那些剥削员工还夸夸其谈的老板。
996工作制应该是员工的选择，回首过往的努力，感谢自己的付出是每个人生命中最重要的事情之一。
怎么996到了有些人的口中，变成了“他”拯救你的良药了呢？
阿平这里话说的重一些，就算他是老板，但他有什么资格去规划你的人生？
更何况，你认为996真的能够帮助你成长吗？这种成长，你在别处得不到吗？这种成长，真的值得吗？
也许有人已经开始反驳阿平了，认为996工作制可以获得成长、甚至给未来带来爆发式的“睡后收入”。
但是你仔细思考过吗？什么样的人才需要996？你的996真的每时每刻都在让你成长吗？还是你只是困于日复一日的重复工作？
你到底是在成长，还是活在别人织造的美梦里？你有没有仔细思考过，你的未来需要如何努力？
马云其实说的很正确，你一直都有选择权。
市场经济下，每个人都有选择权。
你可以有选择权，老板也有选择权。
如果你接受996，那么请你让自己在996的这段时间里发挥自己100%的努力，让996的时间真正为你所用。
如果你不接受996，你大可以离开，不过是道不同不相为谋。
如果你不接受996，但因为生活的压力无法选择离开，那你更要紧逼自己做好996 ，获得跨越式的成长，尽早脱离这个你格格不入的世界。
最可怕的其实是，不满意996的你，既不提出异议，也不选择离开，更没有获得成长，只是一边接受别人对你的定义，一边自我抱怨、深夜失眠。
鸡汤喝多了有毒
东京大学入学仪式上，上野千鹤子教授说了一句让人沸腾不已的话“年轻人，等着你的，是一个无论如何努力都得不到回报的社会。”
是枝裕和说：“我的电影你很难看到希望，那种因为奋斗而不断成长，生活越来越美好的人，都是编造出来的。”
他们都是面对着年轻的心灵，敲下重重一锤的人，敲醒那些喜欢心灵鸡汤，期待心灵鸡汤，依赖心灵鸡汤以逃避现实的人。
心灵鸡汤真的有毒吗？
其实不至于，心灵鸡汤能够让人看到世界的美好，看到世界的希望。
它会从认知上调动你的情绪和认同感，让你看到你自己所面对的坎，看到你跨过去之后的海阔天空。
让你看到未来在对你微笑，理想在前方等候，充满了动力和重新出发的勇气。
这就是鸡汤让你把未来和理想放在自己身上，所产生的强大自我驱动力。
它会让你专注于自己，相信自己，强化未来的美好轮廓。
但是为什么说，鸡汤喝多了会有毒呢？
因为根本就没有一帆风顺的人生，你总会碰到人生的坎，会不断的碰壁，而且无法回头。
鸡汤让你像汽车一样加满了油，动力满满的向前走，但总有一天你会耗尽动力，困顿在路边。
鸡汤本身没有毒，它只是让你忽略了现实与理想之间的鸿沟。它让你出发，却没有告诉你如何到达。
因此，你带着一腔热血走了。无论是沉迷于996工作制还是以某种方式，为自己而奋斗。
但却没有冷静下来，思考如何到达自己的未来，思考怎么找到志同道合的人。
总有一天，你会被现实撞的头破血流，然后到达下一个加油站，干掉一碗鸡汤，继续虚无缥缈的找着你的未来。
直到有一天，你真的疲惫了，再也无法用鸡汤唤起一腔热血的时候。
你会一把摔掉碗里的鸡汤，大骂一句，鸡汤有毒。
时间
人生从来没有公平二字，但这并不是你拒绝一切的理由。
你要认清这是一个按秒掐表的人生，不但不能回头，连暂停的机会都没有。
为何要把唯一公平的时间，浪费在996工作制里？
你以为你消耗的只是普通的青春和时间吗？不，你消耗掉的是你唯一一个获得公平的机会。
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